新能源產(chǎn)業(yè)園區(qū)出臺惠企留才和助民留鄉(xiāng)實施辦法

        “在家門口工作，不僅工資待遇差距不大，而且還能拿到補助，我們肯定不出去了。”日前，泰州市新能源產(chǎn)業(yè)園區(qū)結(jié)合園區(qū)實際，出臺惠企留才和助民留鄉(xiāng)實施辦法，幫助解決企業(yè)復(fù)工和發(fā)展人才缺口，吸引園區(qū)各類留鄉(xiāng)人才在家門口就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

        “戰(zhàn)‘疫’至今，已經(jīng)進入一手抓防疫，一手抓發(fā)展的階段，對于復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作，我們不能讓企業(yè)一個人在戰(zhàn)斗，必須積極響應(yīng)市、區(qū)惠企硬核政策，主動回應(yīng)企業(yè)困難訴求。”泰州市新能源產(chǎn)業(yè)園區(qū)黨工委書記竇小林說，出臺這個辦法，能夠有效解決企業(yè)非常時期用工難的危機，也能緩解留鄉(xiāng)人員“不是工作需要我們，而是我們需要工作”的無奈，對用工企業(yè)、留鄉(xiāng)人員都是真金白銀的支持。

        據(jù)介紹，園區(qū)出臺的實施辦法主要適用對象：2019年底之前在市外工作的人員；2020年應(yīng)屆大中專（含技校）畢業(yè)生。這兩類人員均應(yīng)為海陵區(qū)九龍籍人員。

        適用條件有：企業(yè)自行招聘留鄉(xiāng)人員在園區(qū)就業(yè)，簽訂一年以上勞動合同，并繳納職工社會保險3個月以上的，給予留鄉(xiāng)人員一次性就業(yè)補助。人力資源服務(wù)機構(gòu)成功介紹留鄉(xiāng)人員在園區(qū)就業(yè)，與用人企業(yè)簽訂一年以上勞動合同，并繳納職工社會保險3個月以上的，給予人力資源服務(wù)機構(gòu)和留鄉(xiāng)人員一次性就業(yè)補助。

        補助標準分為五個檔次：具有本科以下學(xué)歷的留鄉(xiāng)人員，每人補助500元；具有本科學(xué)歷或中級職稱的留鄉(xiāng)人員，每人補助1000元；具有碩士學(xué)歷或高級職稱的留鄉(xiāng)人員，每人補助5000元；具有博士以上學(xué)歷的留鄉(xiāng)人員，每人補助10000元；人力資源服務(wù)機構(gòu)成功介紹留鄉(xiāng)就業(yè)的，按每人200元的標準給予其補助。

        此外，園區(qū)將全力做好留鄉(xiāng)人才的后勤保障工作。因留鄉(xiāng)就業(yè)與原用人單位之間，因勞動關(guān)系解除產(chǎn)生的欠薪等各類爭議，園區(qū)主動加強與原用人單位所在地人社部門聯(lián)系，構(gòu)建矛盾快處協(xié)調(diào)聯(lián)動機制，協(xié)助其依法維權(quán)；全程幫助留鄉(xiāng)就業(yè)人員辦理社保轉(zhuǎn)接等相關(guān)手續(xù)；主動協(xié)助符合條件的人才申領(lǐng)購房券、申請兌現(xiàn)市區(qū)各項人才扶持政策。

來源：中國江蘇網(wǎng)