新聞中心

聯(lián)系我們

產(chǎn)城創(chuàng)投/園區(qū)夢工場
全國熱線:400-002-1668
園區(qū)小助手:13380884233
郵箱:ciipa@ciipa.net
傳真:0760-88261703


                顧問連線?

微信公眾號

產(chǎn)城城創(chuàng)-產(chǎn)業(yè)園區(qū)-特色小鎮(zhèn)-公眾號
產(chǎn)城創(chuàng)投


產(chǎn)城城創(chuàng)-產(chǎn)業(yè)園區(qū)-特色小鎮(zhèn)-公眾號
玩轉(zhuǎn)園區(qū)


產(chǎn)城城創(chuàng)-產(chǎn)業(yè)園區(qū)-特色小鎮(zhèn)-公眾號
園區(qū)夢工場

<
新聞中心
您的當前位置: 首頁>文章中心>地方專題>中國天津人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園入選首批國家級人力資源服務(wù)出口基地

中國天津人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園入選首批國家級人力資源服務(wù)出口基地

發(fā)布時間:2022-04-27 點擊數(shù):1815
  日前,人力資源社會保障部、商務(wù)部聯(lián)合認定了首批12家國家級人力資源服務(wù)出口基地,天津市“中國天津人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園”成功入選。

  2018年,天津市獲批建立“中國天津人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園”。產(chǎn)業(yè)園以“一園兩核多點位”為布局,充分發(fā)揮產(chǎn)業(yè)集聚效應(yīng)和平臺孵化作用,吸引了萬寶盛華、瑞可利、智聯(lián)招聘等國內(nèi)外知名人力資源服務(wù)機構(gòu)來津設(shè)立分支機構(gòu),培育了云賬戶、一合、中軒等本土人力資源服務(wù)行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè),形成覆蓋招聘洽談、人才測評、高級人才尋訪、管理咨詢、人力資源培訓(xùn)、人事代理、勞務(wù)派遣、人力資源外包等全鏈條的服務(wù)體系。截至2021年底,天津市人力資源服務(wù)機構(gòu)總量超過2700家,年產(chǎn)值突破900億元。云賬戶是一家總部在津的“互聯(lián)網(wǎng)+”模式新業(yè)態(tài)人力資源服務(wù)企業(yè),已面向國內(nèi)外9500多家平臺企業(yè)和6200多萬名個體經(jīng)營者提供零工經(jīng)濟服務(wù)。公司積極拓展海外業(yè)務(wù),為日本、英國、加拿大等92個國家和地區(qū)境外個體經(jīng)營者提供服務(wù)2.8萬人次,2021年營業(yè)收入超過500億元,榮列中國民營企業(yè)500強第243位。近年來,天津市圍繞“改革開放先行區(qū)”功能定位,發(fā)揮“自貿(mào)區(qū)+自創(chuàng)區(qū)”聯(lián)動優(yōu)勢,培育了一批外向型人力資源服務(wù)機構(gòu)。中非泰達投資股份有限公司在埃及蘇伊士省投資建立了中?!ぬ┻_蘇伊士經(jīng)貿(mào)合作區(qū),先后承接肯尼亞蒙巴薩自貿(mào)區(qū)項目、吉布提項目等境外項目的智力輸出工作,提供產(chǎn)業(yè)咨詢、企業(yè)孵化、勞務(wù)派遣、人才培訓(xùn)等服務(wù)。截至2021年底,合作區(qū)已入駐企業(yè)123家,實際投資額超13億美元,直接解決就業(yè)約5000人,產(chǎn)業(yè)帶動就業(yè)4萬余人。

  據(jù)天津市人社局人才開發(fā)處張偉介紹,目前天津市在濱海新區(qū)泰達MSD新規(guī)劃了15萬平米的辦公場地,作為人力資源服務(wù)出口基地建設(shè)的核心載體。下一步,天津市人社局將會同天津市商務(wù)局、濱海新區(qū)等單位,圍繞“一二三”的工作思路,以推進人力資源服務(wù)出口基地建設(shè)為重要契機,加快構(gòu)建高水平國際化人力資源服務(wù)體系,進一步提升天津市人力資源服務(wù)能級和對外開放水平。搭建“一個平臺”。依托人力資源服務(wù)出口基地區(qū)位、資源和政策等優(yōu)勢,搭建“立足天津、服務(wù)京冀、輻射全國、世界知名”的綜合性人力資源服務(wù)平臺。抓好“兩個保障”。一是加強政策扶持,在經(jīng)營場地、招商引資、市場拓展、應(yīng)用場景、人才引育等方面出臺實施精準有力的支持政策。二是落實資金支持,加大市區(qū)兩級財政投入力度,鼓勵社會資本積極參與,建立多元化的資金保障體系。推動“三項任務(wù)”。一是“走出去”,支持人力資源服務(wù)機構(gòu)積極開拓全球市場,加快設(shè)立海外分支機構(gòu),提升產(chǎn)品國際化水平,不斷擴大業(yè)務(wù)覆蓋范圍。二是“請進來”,大力引進國際先進人力資源服務(wù)項目、技術(shù)和管理模式,帶動全市人力資源服務(wù)行業(yè)與國際市場接軌。三是“創(chuàng)品牌”,集中政府、市場、社會組織等多方力量,扶持有潛力的本土企業(yè)發(fā)展壯大,重點打造一批具有天津特色的人力資源服務(wù)國際知名品牌。

來源:央廣網(wǎng)

0