園區(qū)1.jpg "產(chǎn)城城創(chuàng)-產(chǎn)業(yè)園區(qū)-特色小鎮(zhèn)-公眾號")
夢工場1.jpg "產(chǎn)城城創(chuàng)-產(chǎn)業(yè)園區(qū)-特色小鎮(zhèn)-公眾號")
第五屆中國企業(yè)論壇11月6至8日在山東濟南舉行。期間，國務(wù)院國資委研究中心發(fā)布的《中央企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展報告(2022)》表示，近年來，中央企業(yè)縱深推進國企改革，實現(xiàn)了全面完成公司制改制、首次實現(xiàn)國有企業(yè)的功能分類、總體解決企業(yè)辦社會和歷史遺留問題三大歷史性突破。
報告數(shù)據(jù)顯示，十年來，中央企業(yè)綜合實力明顯增強，資產(chǎn)總額從2012年底的31.4萬億元增長至2021年底的75.6萬億元，年均增長10.3%。世界一流企業(yè)建設(shè)步伐明顯加快，進入《財富》世界500強的中央企業(yè)從2012年的43家增長到2022年的47家，進入全球品牌價值500強的中央企業(yè)從2012年的13家增長到2022年的21家。
國有經(jīng)濟布局優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整加快推進，拓展中央企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展廣闊空間。報告顯示，中央企業(yè)數(shù)量從十年前117家調(diào)整至98家，在船舶、鋼鐵、裝備制造等領(lǐng)域打造了一批行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)。新興產(chǎn)業(yè)投資額由2017年的6900億元增長至2021年的1.3萬億元，年均增長超20%。
推動中央企業(yè)公司制改制是建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟體系的客觀需要，也是建立中國特色現(xiàn)代國有企業(yè)制度的必要條件。報告顯示，黨的十八大以來，中央企業(yè)集中力量破解一系列制度性、程序性難題，全面完成公司制改制，從法律上厘清了政府與企業(yè)的職責(zé)邊界，使企業(yè)獨立市場主體地位從根本上得以確立，產(chǎn)權(quán)制度、治理結(jié)構(gòu)、經(jīng)營機制等全面升級。
國有企業(yè)功能界定與分類是新形勢下深化國有企業(yè)改革的重要內(nèi)容，是因企施策推進改革的基本前提。立足國有資本的戰(zhàn)略定位和發(fā)展目標，中央企業(yè)按照商業(yè)一類、商業(yè)二類和公益類三個類別，全面完成功能界定與分類，實現(xiàn)分類改革、分類監(jiān)管、分類發(fā)展、分類定責(zé)考核，有力提高了改革的針對性、監(jiān)管的有效性、考核評價的科學(xué)性。
在解決企業(yè)辦社會和歷史遺留問題方面，中央企業(yè)持續(xù)攻堅克難，基本完成剝離企業(yè)辦社會職能和解決歷史遺留問題，使企業(yè)更加公平地參與市場競爭，更加聚焦主責(zé)主業(yè)發(fā)展實體經(jīng)濟。數(shù)據(jù)顯示，全國國資系統(tǒng)監(jiān)管企業(yè)2萬多個各類公共服務(wù)機構(gòu)、1500萬戶職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”已基本完成分離移交，170多萬名廠辦大集體企業(yè)在職職工得到安置，超過2000萬退休人員基本實現(xiàn)社會化管理。
來源：北京日報
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